Kinderen zijn heel belangrijk voor werkende vaders. Maar het serieus nemen van het vaderschap in combinatie met de carrière, is voor veel werkende vaders een hele uitdaging. Er is altijd wat: een ziek kind, een vergadering die uitloopt, een onvoorziene file. De stress kan dan hoog oplopen. En dit is ook weer niet bevorderend voor de vitale papa. Uit onderzoek blijkt dat de werkende vaders Het Nieuwe Werken (HNW) als beste oplossing zien voor dit knelpunt. Het zelf indelen van de werktijden staat bovenaan het verlanglijstje. Klinkt herkenbaar?
Het Nieuwe Werken kent vele voordelen, voor werknemers én managers. Ook aan de slag met Het Nieuwe Werken? Klik hier voor nog meer simpele stappen en pas direct Het Nieuwe Werken toe. Meer info op:
Lees Interacties